经济回暖毕业生薪酬也提高 目前工科类毕业生走俏

    11月22日，辽宁装备制造职业技术学院2010届毕业生就业洽谈会在省高校毕业生就业服务中心举行。与年初招聘会上记者见到的毕业生不问报酬，“饥不择食”围住企业争投简历不同，如今毕业生们找工作开始更多考虑企业的薪酬待遇水平了。该学院招生就业处副处长任广伟表示，目前沈阳企业用人需求日益增长，工科类毕业生走俏，毕业生待遇也看涨。

　　企业追加人才储备

　　来自教育部的数字显示，2010届全国有高校毕业生630万人，就业形势仍然严峻。但昨天的专场招聘会上，记者却没有感受到寒意，毕业生们脸上看不出焦急，不少招聘台前很少有人问津。任广伟副处长介绍说，该校应届毕业生共有2162人，目前已有934人在企业顶岗实习，毕业后将直接到企业工作。学校未就业毕业生还有1200多名，而当天共有136家企业提供了2460个岗位，平均一名毕业生有两个岗位。

　　“上海通用北盛汽车公司去年原定在学校招36人，后来因故取消了计划，今年企业来校招了91人。沈阳特变电工今年也要了80多名毕业生，比去年增加20人。”任广伟说，随着经济回暖，许多企业追加了招人计划。

　　毕业生薪酬提高了

　　同样招高职专科生，但待遇不同，企业受欢迎程度就大不一样。记者注意到，随着求职信心增加，毕业生一改以往在企业面前的被动地位，开始更多考虑薪酬水平了。沈阳福斯特激光切割技术有限公司引来许多毕业生咨询。原来该企业工资上不封顶，除一般的福利待遇外，还有200元的房补。而另一家只给出1200元月薪，却不提供住宿、班车的企业却少有毕业生问津。

　　数控专业毕业生李博告诉记者，这是他第一次参加招聘会，他的薪酬期望值在1500至2000元间，如果当天找不到合适的岗位，他就再找下去。

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